全國工業總會今日下午舉辦會員大會，並進行理監事改選，理事長許勝雄與台塑企業總裁王文淵談到人才流失問題，王文淵坦言「當然擔憂」，他提到半導體方面人才流失比較明隔熱紙挑選顯，南亞科已流失48位高階技術人員；許勝雄則表示，要把投資環境弄好，把餅做大，企業就有更大能力留住人才。
中華民國全國工業總會今日進行第十一屆理、監事改選，過去林挺生、辜振甫、許勝發、高清愿、林坤鐘、侯貞雄及陳武雄等知名企業人士都擔任過工總理事長隔熱紙心得，現任理事長許勝雄屆滿卸任，外傳由王文淵接棒的可能性最高。
許勝雄、王文淵今日在會前接受媒體訪問時，被問及台灣競爭力下滑、人才流失的問題時，王文淵坦言「當然會擔憂」他提到， 最主要還是企業發展要有人，近一兩年半導體方面人才流失比較明顯， 南亞科走了48人，幾乎都是高階技術人員，還好對南亞科沒有大影響，反而是華亞科會有需要調整，雖然說是預料之內的事情，但沒想到會走那麼多人。
為了抵擋毒辣的陽光，為愛車貼上了隔熱紙，但駕駛時卻經常發現側窗玻璃有明顯內反光，造成後照鏡視線死角，無法看清後方來車車況。傳統的隔熱紙為了阻絕太陽能作用，使用金屬塗佈，在光線藉由金屬表面反射後，常會造成內反光現象。許多的開車族普遍反應隔熱紙內反光對視線的影響，開車族只好為了抵擋豔陽，默默接受內反光的困擾。
許勝雄則說，全世界都在搶人，人才對企業來說很重要，是企業的根本，目前政府也針對外聘人才給予獎勵，企業留才也有分紅、員工入股等誘因，都有利於企業留才，最重要是把投資環境弄好，要把餅做大，企業就有更大能力去把人留住。
如果要達到最好的汽車隔熱紙，當然是阻隔一切的可見光、紅外線、紫外線等等。但真做到這種程度，那車子也不用開了，你把一切的可見光都阻隔，什麼也看不見怎麼開車？所以隔熱紙廠商當然只能在這中間找到平衡。一般來説，汽車前檔的隔熱紙大概是 40％ 的透光度。再往下駕駛就會覺得有點暗了。反而是車身因為隱蔽性的關係，所以可以做到 30％ 甚至 20％ 的透光度，因為車身暗一點不影響駕駛視線清晰，但前檔可就不行了。所以一張汽車隔熱紙的整體隔熱效果，大致上就是考量阻隔了多少可見光、多少紅外線、多少紫外線等等的綜合考量下的數值。太陽的能量，有 53% 來自紅外線，有 44% 來自可見光以及 3% 的紫外線。